아래 서명된 운전자, 고객 및 커뮤니티 지지자들은 다음을 요구합니다 .

1. 플랫폼 운전자를 위한 완전한 노동 권리: 이러한 권리는 주 노동법에 따라 모든 캘리포니아 근로자에게 보장되며 실업 보험, 근로자 보상 및 직장 안전 기준과 같은 혜택을 제공합니다.
   
   

2. 모든 차량 공유 운전자를 위한 유연성 및 자체 일정 유지 .
   
   

3. 다음을 달성하기 위해 최소 $1.75/마일 및 60¢/분의 급여를 보장하는 주 및/또는 지방자치단체 규정 :

   • 뉴욕시 의 현재 규정과 유사하게 , 상당한 대기 시간뿐만 아니라 운전자의 높은 연료비 및 차량 비용을 포함하여 모든 근무 시간을 포괄할 수 있는 충분한 보상 .

   • 연간 생활비 조정: 생활비 인상 및 IRS 마일리지 환급 요율을 기준으로 매년 조정되는 요율입니다.

   • 필수 최소 금액: 운전자는 승객 탑승 시 $5를 보장받습니다.
     
     

4. 20% 의 커미션 한도는 운전자가 승객이 지불한 총 요금의 80%를 운전자가 받도록 보장하여 운전자의 수입 능력을 보호하는 동시에 고객을 부당한 가격 책정으로부터 보호합니다.
   
   

5. 비활성화 보호/투명성 표준: 과실이 없는 것으로 밝혀진 경우 손실된 임금에 대한 보상을 포함하여 앱을 배포한 근로자의 비활성화(해고)와 관련하여 정당한 사유, 공정한 청문회 및 투명성 표준을 채택합니다.
   
   

6. 건강 보험 수당: 정기적으로 일하는 운전자는 캘리포니아 법에서 요구하는 건강 보험 혜택을 받습니다.

우리는 국회의원들에게 모든 플랫폼 운전자의 공정성과 존엄성을 보장하고 캘리포니아의 강력한 노동권의 근간을 이루는 상식적이고 단순하며 검증된 규제를 적용할 것을 촉구합니다.